OGŁOSZENIE O WOLNYM MIEJSCU PRACY NA STANOWISKU SAMODZIELNY REFERENT GMINNEGO ZAKŁADU GOSPODARKI KOMUNALNEJ W MŁODZIESZYNIE
Nazwa i adres jednostki zatrudniającej:
Gminny Zakład Gospodarki Komunalnej w Młodzieszynie, ul. Wspólna 42, 96-512 Młodzieszyn
Określenie stanowiska: Samodzielny Referent Gminnego Zakładu Gospodarki Komunalnej w Młodzieszynie
Forma zatrudnienia: umowa o pracę na zastępstwo
WYMAGANIA ZWIĄZANE ZE STANOWISKIEM:
- Wymagania niezbędne:
– obywatelstwo polskie,
– oświadczenie o zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
– oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku pracy,
– oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie,
– wykształcenie: wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym,
– dokumenty potwierdzające przynajmniej 2 letni staż pracy,
– nieposzlakowana opinia,
- Wymagania dodatkowe:
– znajomość i umiejętność stosowania w praktyce przepisów z zakresu administracji samorządowej i procedury administracyjnej
– znajomość przepisów następujących ustaw: ustawy o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków, ustawy o utrzymaniu w czystości i porządku w gminach , ustawy prawa budowlanego, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy prawo zamówień publicznych, znajomość zasad Kodeksy Postępowania Administracyjnego.
– umiejętność organizacji pracy,
– umiejętność pracy w zespole,
– doświadczenie w pracy o podobnym charakterze,
– dobra znajomość obsługi komputera MS Office (Word, Exel)
– komunikatywność, dokładność, rzetelność, dyspozycyjność,
– umiejętność interpretacji i stosowania przepisów prawnych,
– umiejętność poprawnego redagowania pism urzędowych,
– wysoka kultura osobista, samodzielność i operatywność,
– prawo jazdy kat. B,
Dodatkowym atutem będzie umiejętność czytania map, wykonywania kalkulacji/kosztorysów, kierowania zespołem pracowników.
ZAKRES PRACY
Do zadań samodzielnego referenta należy:
– Spisywanie umów na dostawę wody/odbiór ścieków z odbiorcami/dostawcami
– Rejestracja odbiorców wody
– Prowadzenie ewidencji odbiorców wody
– Prowadzenie dokumentacji dotyczącej odczytów urządzeń pomiarowych poboru wody przez odbiorców
– Wystawianie faktur VAT za pobory wody i inne usługi
– Wystawianie pokwitowań na dokonane wpłaty za pobór wody przez odbiorców
– Rozliczanie pracowników (dokonujących odczytów urządzeń pomiarowych poboru wody przez odbiorców przyjmujących wpłaty za pobór wody) sprzedaży usług
– Prowadzenie rejestracji korespondencyjnej wchodzącej i wychodzącej
– Prowadzenie spraw kadrowych w Zakładzie
– Prowadzenie akt osobowych pracowników Zakładu
– Prowadzenie ewidencji wyjść prywatnych pracowników
– Sporządzanie list wypłat wynagrodzeń, nagród, zasiłków i przedłożenie ich do akceptu Głównemu Księgowemu
– Prowadzenie Pracowniczych kartotek zarobkowych
– Sporządzanie deklaracji ZUS
– Prowadzenie kasy w Zakładzie i sporządzanie dokumentów kasowych
– Odprowadzanie na rachunek bankowy pobranych wpływów gotówkowych
– Inne prace zlecone przez Kierownika w zakresie potrzeb zakładu
Ponosi odpowiedzialność służbową za
– Przyjmowanie środków pieniężnych
– Terminowe i prawidłowe wykonywanie obowiązków przewidzianych zakresem czynności
– Przestrzeganie dyscypliny pracy
– Przestrzeganie przepisów BHP i p.poż.
– Zachowanie decyzji państwowej i służbowej
– Przestrzeganie przepisów o ochronie danych osobowych
– Działania konkurencyjne przeciw zadaniom realizowanym przez Zakład
WYMAGANE DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA:
Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny,
- życiorys (CV),
- kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i przebieg dotychczasowego zatrudnienia,
- kserokopia dowodu osobistego,
- oświadczenie o niekaralności,
- oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na stanowisku samodzielnego referenta,
- oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz posiadaniu pełni praw publicznych,
- oświadczenie dotyczące zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści: „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji Gminnego Zakładu Gospodarki Komunalnej w Młodzieszynie zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych”.
Dodatkowe informacje:
Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie w siedzibie Urzędu Gminy Młodzieszyn przy ul. Wyszogrodzkiej 25, 96 – 512 Młodzieszyn, w sekretariacie pokój nr 1, lub przesłać pocztą (decyduje data dostarczenia przesyłki pocztowej) na adres: Urząd Gminy Młodzieszyn, ul. Wyszogrodzka 25, 96 – 512 Młodzieszyn, z dopiskiem z dopiskiem:
„Nabór na wolne miejsce pracy na stanowisku samodzielny referent w GZGK w Młodzieszynie” w terminie do dnia 12 września 2017 roku w godzinach pracy urzędu.
Oferty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane.
Z kandydatami spełniającymi wymagania zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu (0-46) 861 04 83